Трудовое право
Трудовое право - самостоятельная отрасль гражданского права, регулирующая трудовые отношения между работниками и работодателями и другие производственные и трудовые отношения. Оно представляет собой совокупность правовых норм и правил.
Нормы трудового права регулируют отношения между людьми в отношениях социальной организации труда. Трудовое право реализуется методом заключения трудового договора между работодателем и работником.
Основные права работника представлены в этом перечне:
Условия труда, отвечающие требованиям безопасности и гигиены;
Равная заработная плата за равный труд без какой-либо дискриминации
Достаточное время отдыха и оплачиваемый отпуск;
Социальное обеспечение по возрасту,
Судебная защита своих трудовых прав,
и т.д.
Обязанности работника заключаются в следующем:
Добросовестное выполнение трудовых обязанностей;
Соблюдение трудовой дисциплины;
Бережное отношение к имуществу предприятия;
Соблюдение установленных Трудовых норм и т.д.
Специалисты в области трудового права занимаются разрешением конфликтных ситуаций между работодателем и работником как вне суда (в качестве арбитров), так и во время судебного процесса. Эта профессия требует образования в области гражданского права со специализацией и практикой в области Трудового права.
Программы обучения по специальности Трудовое право
Некоторые учебные программы по трудовому праву можно найти с помощью нашего сайта, например, Европейское и международное трудовое право в Амстердамском университете, Нидерланды, Трудовое право в Лейденском университете, Нидерланды, или Трудовое право и трудовые отношения в Тилбургском университете, Нидерланды. Найдите подходящую программу обучения с помощью кнопки "Поиск".